什么合同是合法有效的合同(被忽悠签了认购书怎么退定金)

合同合法有效的要件

法律主观：

有效合同的构成要件包括：1、合同双方具有相应的民事行为能力；2、合同内容不违反法律、法规的强制性规定，不违背公序良俗；3、合同是当事人真实的意思表示。根据《民法典》第一百四十三条规定，具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第五百零二条第一款规定，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。

法律客观：

《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。

什么合同具有法律效力

合同具有法律效力是指当事人之间达成的合同，经过双方真实意思表示、合法目的、合法形式等要素的满足后，依法成立并产生相应的权利和义务关系。

合同是民事活动中常见的一种法律行为，具有约束力和法律效力。具体来说，合同具有法律效力需要满足以下几个要素：

双方真实意思表示：当事人在达成合同时必须真实表达自己的意思，不存在欺诈、误导等情况；

合法目的：当事人达成合同所追求的目标必须是符合法律规定和公序良俗；

合法形式：当事人达成合同需要符合相应的形式要求，如书面形式、公证等。

只有当上述要素都得到满足时，才能够认定该合同具有法律效力。此时，双方将产生相应的权利和义务关系，并且可以依据该关系进行相关权利和义务的行使和履行。

需要注意的是，在一些特殊情况下，如当事人之间存在欺诈、威胁等情况，或者合同内容违反法律规定等情况，合同可能会被认定为无效或者被撤销。

合同的法律效力如何保障？

为保障合同的法律效力，可以考虑以下几个方面：

合同的签订和履行应当遵守相关法律规定；

在签订合同时，应当明确约定双方的权利和义务，并对违约责任进行明确；

在履行合同时，应当按照约定进行相关权利和义务的行使和履行；

如遇到合同纠纷，可以通过协商、调解、仲裁等方式解决。

合同具有法律效力是指当事人之间达成的合同，在满足真实意思表示、合法目的、合法形式等要素后依法成立并产生相应的权利和义务关系。在进行相关活动时需要遵守相关法律规定，并在签订和履行过程中明确双方权利和义务。如遇到纠纷可以通过多种方式解决。

【法律依据】：

《中华人民共和国民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

什么合同是合法有效的合同

法律主观：

满足以下条件的合同就是有效合同： 1.订立合同时，当事人双方都具有相应的 民事行为能力 ； 2.双方在订立合同时意思表示真实，不存在欺诈、胁迫等情形； 3. 合同的内容 不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

法律客观：

《民法典》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效： （一）行为人具有相应的民事行为能力； （二）意思表示真实； （三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

什么样的合同才是合法有效的

什么样的合同形式合法有效

1、订立合同的当事人有合法资格

自然人订立合同应当具有完全民事行为能力。其中，个体工商户必须依法经工商行政管理机关核准登记，取得营业执照，并在核准登记的业务范围内订立合同。

法人应当具备国家法律规定的法人条件，并依法取得法人资格。其中企业法人必须依法经工商行政管理机关核准登记，取得营业执照，并在核准登记的业务范围内订立合同。法定代表人是法人单位的合法代表人，全权代表法人对外订立合同。法定代表人签订合同时，应当出示身份证明以及法人营业执照或法人项目证明。

其他组织(非法人组织，包括法人的分支机构、个人独资企业及合伙企业等)，也必须依法经工商行政管理机关或其他主管机关核准登记，取得合法资格。这些组织的负责人依法代表本单位对外签订合同。

2、当事人意思表示真实，没有损害国家、集体、第三人的利益以及社会公共利益

意思是当事人将与对方订立合同的意愿表现于外部的行为，应当是当事人自主、自由、自愿地表达的真实意志。只有当事人在订立合同的过程中，对合同的内容表达了其真实的意思，合同才受法律保护。因此，通过欺诈、胁迫等手段迫使对方当事人进行不真实的意思表示而订立的合同，或者当事人双方恶意串通、利用合同规避法律和行政法规的适用，以合法形式掩盖非法目的而订立的合同，损害国家、集体、第三人的利益以及社会公共利益的合同均无法律效力。

3、合同的内容、形式和订立程序不违法(不违反法律、行政法规的强制性规定)

合同的内容不得违反法律、法规的强制性规定(如法律、法规明令禁止从事的活动)，法律、法规规定必须采用特定形式或必须经过公证、鉴证或批准、登记后才能生效的合同，必须符合特定的形式或履行特定程序才能生效。

根据《民法典》第五百零二条规定，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。

依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。

依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

二、效力待定合同何时生效

效力待定合同因追认而成为有效合同，但合同何时发生效力法律并没有具体规定。学理通说认为，合同溯及于成立之时发生效力。其理由主要有三：一是追认通知并非订立新合同的行为，而是对既有合同的补正;二是，根据《民法典》第五百零二条“依法成立的合同，自成立时生效”的规定，追认行为不应产生合同的第二个生效时间;第三，该方案能公平地保护当事人的利益 。

三、哪些合同的效力是待定的

《民法典》第一百四十五条、第一百七十一条和第51条规定了三种效力待定合同：

1、限制民事行为能力人超越其行为能力所订立的合同。指的是限制行为能力人订立的与其年龄、智力或精神健康状况不相适应的合同，且该合同不是纯获利益的合同。

2、无权代理人订立的合同。无权代理有三种情形：

⑴没有代理权而签订的合同。即签订合同的人根本没有经过被代理人的授权，而私自以被代理人的名义签订合同。

⑵超越代理权而签订的合同。即代理人与被代理人之间存在代理关系，但代理人擅自超越被代理人的授权范围与第三人签订合同。

⑶代理权终止后签订的合同。 即签订合同的人与被代理人之间原来存在代理关系，但由于代理期限届满、代理事务完成或被代理人终止委托关系等原因，其与被代理人之间的代理关系已不复存在，但仍以代理人的身份与第三人签订合同。

3、无处分权人订立的处分他人财产的合同。即行为人处分的财产属于他人所有且行为人不具有处分权。如承租人将租赁物转卖，保管人将保管物出卖等。这里的处分指法律意义上的处分，即财产权利的流转或设置，如财产的转让、赠与，在财产上设定抵押权、留置权、地役权等。总的来说，合同只要不违法法律法规的强制性规定就会被认定有效。

法律依据

《中华人民共和国民法典》

第一百四十三条 【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效：

（一）行为人具有相应的民事行为能力；

（二）意思表示真实；

（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

第五百零二条 【合同生效时间】依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。 依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。 依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

什么合同是合法有效的合同

合同是合法有效的合同，条件具体如下：

1、订立合同时，当事人双方都具有相应的民事行为能力；

2、双方在订立合同时意思表示真实，不存在欺诈、胁迫等情形；

3、合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

有效合同是指依照法律的规定成立并在当事人之间产生法律约束力的合同。

合同的一般特征，具体如下：

1、合同是法律行为，是设立、变更或消灭某种具体的法律的法律关系的行为，其目的在于表达设定、消灭或变更法律关系的愿望和意图。这种愿望和意图是当事人的意思表示，通过这种意思表示，当事人双方或多方产生一定的权利义务关系，但这种意思表示必须是合法的，否则，合同没有约束力，也不受国家法律的保护；

2、合同以在当事人之间产生权利义务为目的。合同当事人的协商，总是为了建立某种具体的权利义务关系，而一旦合同依法成立，这种对当事人有约束力的权利义务关系就建立起来了。任何一方当事人都必须履行自己所应履行的义务，如果不履行合同规定的义务，就是违反合同，就要承担相应的法律责任；

3、合同是当事人双方或多方相互的意思表示一致，是当事人之间的协议。

主要表现为：

1、合同的成立，必须有两方或两方以上的当事人；

2、当事人双方或多方必须互相意思表示；

3、当事人的意思表示必须一致。

【法律依据】

《中华人民共和国民法典》

第二百一十五条 当事人之间订立有关设立、变更、转让和消灭不动产物权的合同，除法律另有规定或者当事人另有约定外，自合同成立时生效；未办理物权登记的，不影响合同效力。第四百零三条 以动产抵押的，抵押权自抵押合同生效时设立；未经登记，不得对抗善意第三人。

什么样的合同才是合法有效的

【法律分析】

合同生效需具备以下条件：(1)合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力。一般认为，年满十八周岁以上，精神正常者具有完全民事行为能力;年满十六周岁未满十八周岁，但主要生活来源来源于自己者，也视为具有完全民事行为能力。如出现限制民事行为能力人签订合同，需看合同内容是否与能力相当，比如日常购买水果(买卖合同)，属于有效合同，但购买商品房，则需要监护人的同意或监护人的追认，否者，合同不能生效(这属于“无权代理”的一种情况，日后详细分析)。(2)合同当事人意思表示真实；(3)合同不违反法律或者社会公共利益；(4)具备法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形式要件；所谓形式要件，是指法律、行政法规对合同形式上的要求，形式要件通常不是合同生效的要件，但如果法律、行政法规规定将其作为合同生效的条件时，便成为合同生效的要件之一，不具备这些形式要件，合同不能生效。合同有效属于可观存在的状态，一般不受时间限制，合同履行终止或履行期限截止后，合同当然终止，但合同依然有效，对合同双方在此合同项下依然具有约束力。

【法律依据】

《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

什么合同是合法有效的合同

法律分析：依法成立的合同是合法有效的合同。当事人双方之间欲订立一项有效合同时，必须根据“依法成立的合同，自成立时生效”的规定，方能达到预期的目的。在订立合同的过程中，当事人应正确理解合同成立和合同生效的关系。合同成立与合同生效是有效合同的有机结合的两个方面。

法律依据：《民法典》第四百六十四条 合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。

《民法典》第四百六十五条 依法成立的合同，受法律保护。依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。

《民法典》第四百六十六条 当事人对合同条款的理解有争议的，应当依据本法第一百四十二条第一款的规定，确定争议条款的含义。合同文本采用两种以上文字订立并约定具有同等效力的，对各文本使用的词句推定具有相同含义。各文本使用的词句不一致的，应当根据合同的相关条款、性质、目的以及诚信原则等予以解释。

什么样的劳动合同才是合法的

正规合法的劳动合同应具备《劳动合同法》规定的合同期限、工作内容和地点、休息休假、劳动报酬、社会保险，以及劳动保护、劳动条件和职业危害防护等内容。合法的劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。

《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第十七条 劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

签订劳动合同的注意事项

签订劳动合同的注意事项包括：1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这些内容明确写在合同中。2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点。