起诉拖欠工资起诉书怎么写(起诉拖欠工资起诉书怎么写范文)

拖欠工资起诉书怎么写

如下：

1、老板拖欠工资，直接向当地劳动监察大队投诉，不用到法院起诉的。

2、《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十三条　投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉文书。书写投诉文书确有困难的，可以口头投诉，由劳动保障监察机构进行笔录，并由投诉人签字。

第十四条　投诉文书应当载明下列事项：

（一）投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。

（二）劳动保障合法权益受到侵害的事实和投诉请求事项。

可以通过以下途径处理：

1、拖欠工资事实确定的，可以先向当地劳动监察大队投诉或者举报，请求依法予以处理。

2、如经劳动监察大队限期支付，用人单位仍不支付的，可以报警依法追究老板的刑事责任。

3、如拖欠工资事实没有确凿证据，需要通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的途径解决。

4、对劳动仲裁裁决不服的，还可以到法院起诉解决。

拖欠工资起诉书

法律分析：拖欠工资起诉书格式：原告：XXX 性别-，出生年月日，族，身份证号码，住所：电话：被告：XXX有限公司，住所地：XXX法定代表人：XXX性别XXX，职务：XXXX；电话：XXX原告因与被告关于劳动争议一案不服――劳仲案(――)第XXXX号裁决书的裁决，向贵院提起民事诉讼。一、请求事项：依法判令被告向原告支付：1、由原告垫付的-年-月份、-月份和-份销售费用，合计人民币―――元；2、拖欠的――年――月份和――月份的工资，合计人民币―――元；3、拖欠的―――年-月份和-月份的平时加班工资，合计人民币―――元；4、被拖欠工资总额的25%的经济补偿金，合计人民币―――元；5、单方解除劳动合同的经济补偿金，合计人民币―――元；6、未按时支付经济补偿金的额外经济补偿金人民币―――元；7、未提前30天书面通知解除劳动关系的代通知金人民币―――元；8、――年――月至―――年――月因被告违法解除劳动合同所受工资损失合计人民币―――元，并支付应得工资收入的――的赔偿金人民币――元；并支付――年-月-日至本案审结的工资损失。9、由被告承担本案的仲裁费用和诉讼费用。

法律依据：《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

法院起诉农民工工资怎样写诉状

一、拖欠农民工工资起诉书怎么写

1、拖欠农民工工资，起诉状应当包含以下内容:用人单位和劳动者的基本信息;诉讼请求和所根据的事实与理由;证据和证据来源，证人姓名和住所。用人单位拖欠农民工工资属于劳动争议，适用劳动仲裁前置，经过仲裁程序才能申请诉讼。

2、法律依据;根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条规定，起诉状应当记明下列事项:

(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;

(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息;

(三)诉讼请求和所根据的事实与理由;

(四)证据和证据来源，证人姓名和住所。

二、无故拖欠工资的认定

工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，逾期支付，即属无故拖欠工资。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。

工资至少每月支付1次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资;对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同约定在其完成劳动任务后即支付工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同5日内一次付清劳动者工资。

(1)用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时支付工资;

(2)用人单位确因生产经营困难资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂延期支付劳动者工资，延期时间的最长限制可由各省自治区直辖市劳动行政部门根据各地情况确定。

拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。

起诉拖欠工资起诉书怎么写

一、起诉拖欠工资起诉书怎么写

1、起诉拖欠工资起诉书的书写方式为：

（1）写明原告和被告的基本信息；

（2）陈述诉讼的事实和理由；

（3）结尾写明此致的某某法院，写明日期并签字盖章；

（4）诉状后附诉状的副本和证据清单。

2、法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第六条

民事案件的审判权由人民法院行使。

人民法院依照法律规定对民事案件独立进行审判，不受行政机关、社会团体和个人的干涉。

二、拖欠工资起诉书的书写格式是什么

拖欠工资起诉书的书写格式如下：

原告：姓名：__________________民族：______出生日期：____________职业：____________住址：______________________________

被告：姓名：__________________民族：______出生日期：____________职业：____________住址：______________________________

诉讼请求：

1、 判令被告支付原告工资______元。

2、 判令被告支付原告因索要拖欠工资而花费的交通费、误工费、通讯费______元。

3、 判令被告承担全部的诉讼费用。

4、 判令被告赔偿原告精神损失费______元

事实和理由：________________________________________________________________________。

为维护原告之合法权益，特诉至贵法院，恳准诉讼请求。

致送：______省______人民法院

具状人（本人签名）：__________________

______年______月______日

起诉拖欠工资起诉书怎么写

讨薪起诉状应当包含以下内容：诉讼请求和所根据的事实与理由；用人单位和劳动者的基本信息；证据和证据来源，证人姓名和住所。起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。\x0d\x0a\x0d\x0a\x0d\x0a法律依据\x0d\x0a《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条\x0d\x0a起诉状应当记明下列事项：\x0d\x0a（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；\x0d\x0a（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；\x0d\x0a（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；\x0d\x0a（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

工资拖欠起诉书怎么写

拖欠工资起诉书格式

原告XXX 性别-，出生年月日，族，身份证号码，住所：电话：

被告：XXX有限公司，住所地：XXX法定代表人：XXX性别XXX，职务：XXXX；电话：XXX

原告因与被告关于劳动争议一案不服——劳仲案(——)第XXXX号裁决书的裁决，向贵院提起民事诉讼。

一、请求事项：

依法判令被告向原告支付：

1、由原告垫付的-年-月份、-月份和-份销售费用，合计人民币———元；

2、拖欠的——年——月份和——月份的工资，合计人民币———元；

3、拖欠的———年-月份和-月份的平时加班工资，合计人民币———元；

4、被拖欠工资总额的25%的经济补偿金，合计人民币———元；

5、单方解除劳动合同的经济补偿金，合计人民币———元；

6、未按时支付经济补偿金的额外经济补偿金人民币———元；

7、未提前30天书面通知解除劳动关系的代通知金人民币———元；

8、——年——月至———年——月因被告违法解除劳动合同所受工资损失合计人民币———元，并支付应得工资收入的——的赔偿金人民币——元；并支付——年-月-日至本案审结的工资损失。

9、由被告承担本案的仲裁费用和诉讼费用。

二、事实与理由：

1原仲裁裁决认定原告侵犯被告的商业秘密是错误的

原仲裁裁决称：“但申诉人作为被诉人业务人员，在被诉人处工作期间，与他人共同出资成立有限责任公司，经营与被诉人公司同类的营业，侵犯了被诉人的商业秘密”，这一认定是错误的。

根据关于商业秘密的规定，企业的经营信息或者技术信息若想构成商业秘密，必须满足四个条件，即不为公众所知息、能为权利人带来物质利益和具有实用性，并要求权利人采取了保密措施。同时，相关法律法规以及关于竞业禁止的规定，在没有特别约定的情况下只有公司的董事和经理负有竞业禁止的义务，对于一般的员工，只有在用人单位与劳动者约定了竞业禁止义务，并由用人单位单独向劳动者支付竞业禁止补偿金时，劳动者才承担竞业禁止的义务。因此，原告不负有竞业禁止义务。

另外，没有任何证据证明被告公司存在符合法律规定的商业秘密，也没有任何证据证明原告侵犯了被告公司并不存在的“商业秘密” .因此，原仲裁裁决在没有任何证据证明的情况下，仅仅因为原告注册成立了与原告经营范围类似的公司，就认定原告侵犯被告的商业秘密是错误的。

2.仲裁裁决认定原告严重违反劳动纪律是错误的

原仲裁裁决称：“且申诉人利用被诉人为其提供电脑、办公电子邮箱等工作条件，服务上述公司，并试图以上述公司名义与被诉人的客户洽谈业务，严重违反劳动纪律”，这一认定是严重的认定事实错误。

基于以上事实，根据相关法规规章的规定，原告向贵院提起诉讼，请求贵院作出公正裁决，维护弱势的劳动者的基本权益。

此致———人民法院

原告：———

XX年XX月XXX日

法律依据:

《民事诉讼法》第一百一十九条 起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；（二）有明确的被告；（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

工资欠条怎么写才能在法律上生效

工资欠条法律上生效的写法：

1、欠条应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外；

2、欠条的内容一般包括欠款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款；

3、欠条必须有当事人的基本信息、签名和日期。

附：工资欠条模板

兹有________（身份证号码： ________ ）在本单位从事 ________工作，现因为公司资金周转困难，暂时无力支付工资，截至 ________年________月________ 日共拖欠________工资共计人民币________元整（大写：________元整 ），

本单位承诺将于年________ 月________日前将拖欠的工资一次性付清。

若欠款人到期仍为偿还，欠款人同意按照月支付利息3%向 ________期利息。

________有权向此欠条签署地人民法院起诉，要求欠款人偿还欠款本金、利息及逾期利息，________

为此支出的起诉费、律师费、公证费等费用由欠款人承担。

此欠条签署地： ________市 ________ 区

欠款单位（签章）：________有限公司

________年________月________日

起诉的条件是：

1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；

2、有明确的被告；

3、有具体的诉讼请求和事实、理由；

4、属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

起诉需要的材料如下：

1、起诉状一份并按被告的人数提供副本。

2、主要证据材料，并按被告的人数提供副本（复印件）。

3、原、被告的身份证明。

4、如委托他人诉讼，另需提交授权明确的授权委托书及受托人身份证复印件各1份，并同时提供原件供查验。

5、如委托律师诉讼的，则另需提交授权明确的授权委托书及律师事务所接收委托的证明、函件和律师证复印件。

《中华人民共和国民法典》

第一百八十八条

向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。

诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

老板欠工人工资，想让老板打个欠条，不知道怎么写的才算有效

欠条由标题、正文、落款三部分组成。

1、标题

正文上方中间需要以较大字体写上“欠条”两字。也有的在此位置写上“暂欠”或“今欠”字样作为标题，但这种标题正文则在下一行顶格写。

2、正文

欠条的正文要写清欠什么人或什么单位什么东西、数量多少，并要注明偿还的日期。

例如：

因买到***（身份证号*********）的**产品，总价款10万元整，已付9万元，尚欠1万元于某年十月十日前付清。每拖延一天，愿意按照每日万分之二支付利息。

3、落款

落款需要署名欠方单位名称以及经手人的亲笔签名，如果是个人出具的欠条那么还需要署上立欠方的个人姓名。同时需要署上欠条的日期。单位的加盖公章，个人的加盖私章。

扩展资料

出具欠条的注意事项：

欠条一式两份，双方各执一份。

1、欠条需要将债权、债务关系的主体表达清楚谁是债权人谁是债务人(注意“借”词的歧意)都要明确；自然人为主体的应该核对其身份证上姓名，条件许可的时候应该在欠条上抄录居民身份证号，签字，最好是按上指纹。

法人单位为主体时，应盖上单位公章。

2、欠条标注的数额单位需要明确，数额使用阿拉伯数字标注之后再用中文繁体字书写，分比应明确百分比、千分比、万分比。

3、欠条内容需要表达清楚，避免歧义。需要将归还日期明确，如有利息约定，应写明，否则依法视为无利息，有违约金约定的需要写明。有担保人的需要注明担保方式，并写明担保人，担保人也需要签字和按手印。

参考资料来源：百度百科——欠条