法律知识:

车辆能修复但坚持换件

2、法律分析:发生交通事故造成车辆损坏的,车辆及配件能够维修的则进行维修,由事故责任一方承担维修费用,如果车辆或配件无法修复,则进行更换或承担车辆重置费用,发生交通事故后,双方当事人可以就车辆的损失维修情况进行协商处理,如果协商不成 ...
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工伤认定是哪个部门

如发生工伤应去当地劳动行政部门(一般为人力资源和社会保障局)申请工伤认定,由劳动行政部门审核申请人提供的相关材料并根据我国《工伤保险条例》的相关规定进行认定,6、如发生工伤应去当地劳动行政部门(一般为人力资源和社会保障局)申请工伤认定 ...
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客人在酒店摔伤酒店有责任吗

若是因为酒店未能提供范围内的安全保障义务,比如因为地面湿滑导致顾客摔倒,摔伤,则承担消费者人身安全责任,3、若是因为酒店未能提供范围内的安全保障义务,比如因为地面湿滑导致顾客摔倒,摔伤,则承担消费者人身安全责任,3、在酒店发生意外摔伤 ...
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三者险赔付对方医疗吗

三者险是赔对方的吗当然包括对方车辆的,第三者责任险的全称是商业第三者责任保险,是指保险人或其许可的驾驶人员在使用保险车辆过程中发生事故,造成第三者人身伤亡或直接财产损毁的,符合依法应当由被保险人承担经济责任,由保险公司负责赔偿,1、 ...
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工伤后到退休年龄如何补偿,受过工伤退休了有赔付吗

“工伤后到退休年龄如何补偿,受过工伤退休了有赔付吗?”根据《中华人民共和国劳动保障法》的规定,受到工伤而不能继续工作的职工,在退休时可以根据实际情况申请补偿。一般来说,受过工伤的职工在退休时有权利申请补助金,但是具体数额要根据实际 ...
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工伤九级伤残赔偿多少,工伤九级伤残赔偿多少个月工资

根据《工伤保险条例》的规定,工伤九级伤残的赔偿金额为其月平均工资的120%,按月给付,每月不低于当地最低工资标准的80%。也就是说,对于九级伤残的劳动者,可以得到120%的月平均工资作为补偿金,这一补偿金将按月给付,并且不低于当地最低工资标 ...
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2023交通事故,2023事故案例

2023年,一起重大的交通事故发生在某城市,导致多人受伤。经过调查,原因是驾驶员疏忽大意,未能充分注意安全。这起事故引发了关注,人们开始思考如何避免此类事故的发生。2023年的案例为我们提供了一个重要的借鉴,即在行车中应该时刻保持警惕,注 ...
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工伤截肢一条手臂需赔偿多少,工伤导致截肢

根据《工伤保险条例》,工伤导致截肢一条手臂需赔偿的金额为一次性伤残补助金的八倍,即月工资的八倍,如果月工资低于地方最低工资标准,则以地方最低工资标准为基数。同时,还应该给予误工补助金、医疗补助金、家庭抚养补助金等相关补助。此外,受 ...
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工伤骨裂了怎么赔偿多少钱,工伤骨裂赔偿标准

根据《工伤保险条例》规定,工伤骨裂了怎么赔偿多少钱?工伤骨裂赔偿标准是:如果受伤者的身体功能损害程度在50%以下,按照一定的比例计算,以当地月最低工资标准为基数的死亡补助金、医疗补助金、康复补助金、生活补助金和其他补助金。如果受伤者 ...
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工伤认定标准及赔偿十级,工伤认定标准及赔偿十级伤残

根据《中华人民共和国工伤保险条例》,工伤认定标准及赔偿十级伤残分为一级到十级,其中一级伤残最低,十级伤残最高。一级伤残是指因工作或者劳动导致的肢体、器官、神经或者心理功能障碍,但仍能够正常生活的情况;而十级伤残则是指因工作或者劳动 ...
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工伤赔偿公司承担哪些费用,工伤赔偿公司承担哪些费用和费用

本文探讨了工伤赔偿公司承担哪些费用,以及这些费用的具体内容。根据相关法律法规,工伤赔偿公司应承担医疗费、失业救济金、劳务报酬等相关的费用。此外,工伤赔偿公司还应为受伤者补偿一定的生活补助金,以弥补他们在工伤期间的生活上的不便。因此 ...
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工伤员工被辞退可获哪些补偿,为什么工伤后都要被开除

“工伤员工被辞退可以获得一定的经济补偿,例如医疗补助、护理费、住院补助、失业保险金等。为什么工伤后都要被开除,是因为工伤后一般都不能再正常工作,这样就会影响公司的正常生产,所以公司有权将其开除。”
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工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些,工伤用人单位赔偿哪些费用

根据《中华人民共和国劳动保障法》,工伤用人单位承担的赔偿项目包括:一是工伤保险待遇,二是医疗费用,三是护理费用,四是误工费用,五是死亡补偿金、丧葬补助金、伤残补助金等六项补偿金。此外,如受伤者有特殊家庭困难或者其他特殊情况的,还可 ...
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